ملخص الدور
سيكون المدير المسؤول عن تشكيل وقيادة الاتجاه الاستراتيجي لمحفظة التعليم في كيديا. يركز الدور على تحليل السوق والتخطيط الاستراتيجي وإشراك أصحاب المصلحة ودعم تطوير وتحسين الأصول التعليمية بما يتوافق مع رؤية كيديا واحتياجات السوق.
المسؤوليات
- إجراء تحليل شامل للسوق لتحديد الاتجاهات والفرص والفجوات في قطاع التعليم بما في ذلك استطلاع السوق والمقارنة المرجعية.
- تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية لتوسيع وتحسين محفظة الأصول التعليمية بما يتماشى مع الأهداف الإجمالية للعمل.
- قيادة تقييمات الجدوى وتحليل طلب السوق والنمذجة المستندة إلى البيانات لدعم صنع القرار.
- التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين بما في ذلك فريق العقارات والتطوير لضمان التوافق في تخطيط الأصول التعليمية والتنفيذ.
- إدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة الخارجيين مثل وزارة التعليم والرابطة الوطنية للمعلمين والاتحاد السعودي للفصول الدراسية وغيرها.
- العمل بشكل وثيق مع وزارة التعليم لدعم تطوير عروض المدارس الحكومية داخل كيديا.
- دعم عمليات اختيار المشغلين من خلال البحث عن السوق والتقييم والعناية الواجبة الداخلية.
- تطوير وإطلاق طلبات العروض بالتنسيق مع أصحاب المصلحة ذوي الصلة لجذب واختيار المشغلين المناسبين.
المؤهلات
- درجة البكالوريوس في التعليم أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خمس سنوات على الأقل من الخبرة ذات الصلة في استراتيجية التعليم أو إدارة البرامج أو الاستشارات الإدارية.
- خبرة مثبتة في بيئة الاستشارات الإدارية.
التعليم
درجة البكالوريوس في التعليم أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
الخبرة
خمس سنوات على الأقل من الخبرة ذات الصلة في استراتيجية التعليم أو إدارة البرامج أو الاستشارات الإدارية.
التعليم · الخبرة · نوع الدوام
بكالوريوسيتطلب 5+ سنواتالراتب غير مذكور